Le FBI renverse les détails de 5 000 employés qui ont travaillé dans les cas du 6 janvier au ministère de la Justice de Trump, alors que les agents poursuivent

CNN
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Les responsables du FBI ont respecté les demandes pour fournir au ministère de la Justice des détails de milliers d’employés qui ont travaillé sur des enquêtes liées à la Riot du Capitol américain du 6 janvier 2021, selon des personnes familières avec la situation.
La demande a provoqué la consternation parmi les employés du FBI qui craignent qu’il soit destiné à amasser une liste de personnel pour un licenciement possible par l’administration Trump.
Le sous-procureur général par intérim Emil Bove, dans une note de vendredi avec la ligne d’objet «Terminations», avait donné mardi aux responsables du FBI pour soumettre les détails de milliers d’agents et d’analystes. Bove avait précédemment ordonné le licenciement de huit hauts responsables du FBI, y compris ceux qui ont supervisé le cyber, la sécurité nationale et les enquêtes criminelles.
Plus de 5 000 détails d’employés ont été soumis, notamment les numéros d’identification des employés, les titres d’emploi et leur rôle dans les enquêtes du 6 janvier, ont indiqué des sources, mais pas leurs noms. Il y a plus de 13 000 agents et 38 000 employés au total du FBI.
Pendant ce temps, les responsables envoyés par Elon Musk ont été vus au siège du FBI. Musk a dirigé les efforts par les nouveaux départements de l’efficacité du gouvernement du président Donald Trump, ou Doge.
Mais plusieurs employés du FBI ont poursuivi mardi le ministère de la Justice, l’accusant de violer les lois sur la constitution et la vie privée en exigeant que les agents réalisent une enquête prétendument conçue pour «purger» le personnel du bureau. Les agents souhaitent qu’un juge fédéral empêche l’administration Trump de publier ou de publier les enquêtes ou toute information incluse dans leurs réponses.
“L’acte même de compilation de listes de personnes qui ont travaillé sur des questions qui ont bouleversé Donald Trump sont de nature de représailles, destiné à intimider les agents du FBI et d’autres membres du personnel, et à les décourager de signaler toute future malversation et par Donald Trump et ses agents”, les ” allègue le procès.
Les agents de l’enquête devaient remplir des questions sur leurs postes au Bureau et des rôles spécifiques dans les enquêtes du 6 janvier, notamment s’ils ont exécuté des arrestations, ont participé à des enquêtes sur le grand jury ou témoigné lors des essais, selon une copie de l’enquête incluse dans le procès.
Le procès a été intenté par plusieurs employés anonymes du FBI en tant que plainte en matière de recours collectif.
L’effort pour licencier toute personne impliquée dans des sondes liées à Trump a été ralentie en partie par les agents, y compris certains qui travaillent avec les nouveaux responsables de l’administration qui poussent les changements culturels au siège du FBI que Kash Patel, le choix de Trump pour le directeur du FBI, a promis , selon des personnes familières avec les discussions.
Des groupes représentant les agents actuels et anciens ont contacté les républicains du Congrès à exhorter la Maison Blanche à respecter la promesse de Patel lors de son audience au Sénat la semaine dernière que les agents ne feraient pas face à des représailles politiques pour travailler sur des cas qui leur ont été affectés.
Patel a également indiqué qu’il y aurait un processus pour revoir le travail des agents.
Le mémo de vendredi de Bove, qui est intervenu après que les huit licenciements de hauts fonctionnaires avaient déjà eu lieu, ont officiellement présenté ce qui semble être le processus que Patel a décrit dans son témoignage.
“À la réception des informations demandées, le bureau du procureur général adjoint commencera un processus d’examen pour déterminer si des actions de personnel supplémentaires sont nécessaires”, a écrit Bove.
CNN a contacté le ministère de la Justice pour commenter.
Les employés du FBI, qui pendant des mois ont préparé des changements massifs avec la victoire électorale de Trump, ont été surpris des tentatives de punir les agents et les analystes qui n’ont pas le choix sur les cas où ils sont affectés.
Le mois dernier, le ministère de la Justice a licencié plus d’une douzaine de responsables qui ont travaillé sur les enquêtes criminelles fédérales sur Trump. Une lettre du procureur général par intérim, James McHenry, aux responsables, a déclaré qu’ils ne pouvaient pas être «fidèles» à la mise en œuvre «fidèlement» de l’agenda de Trump.
Comme beaucoup dans l’application des lois, la main-d’œuvre du FBI penche généralement conservatrice. Et au lendemain du 6 janvier, de nombreux agents ont exprimé leur réticence à être impliqués dans des cas d’émeute du Capitole, se plaignant que la réponse était lourde.
Lors de son premier jour au pouvoir, Trump a publié un pardon à des couvertures aux personnes arrêtées et condamnées pour leurs rôles dans l’émeute violente du Capitole américain.
Au cours des dernières années, certains agents se sont plaints de la croissance des rangs de la direction au siège du FBI, et l’accent mis sur les cas provenant de la région de Washington. Mais même parmi ceux qui ont frotté à la direction du FBI, les mouvements pour mener une purge plus large ont été choquants, selon les agents actuels et anciens.
Lundi, un groupe d’organisations de plaidoyer représentant des agents fédéraux de l’application des lois a exhorté les dirigeants du Congrès à empêcher l’administration Trump de purger des responsables de carrière du FBI de carrière.
Le meilleur agent du bureau de terrain de New York du FBI, quant à lui, a déclaré à ses collègues qu’il creusait un «trou de renard» pour les protéger.
“Ne démissionnez pas et ne vous proposons pas de démissionner”, a déclaré la FBI Agents Association aux membres dans un e-mail obtenu par CNN. «Bien que nous ne plaidons jamais pour la non-conformité physique, vous devez être clair que votre suppression n’est pas volontaire.»
Par ailleurs, les avocats des procureurs et des agents du FBI ont appelé le rejet possible des employés qui ont travaillé sur des enquêtes liées à Trump une «violation des droits de la procédure régulière» et menacé de poursuites judiciaires dans une lettre aux hauts responsables du DOJ dimanche soir.
“Si vous procédez à des licenciements et / ou à une exposition publique des identités des employés licenciés, nous sommes prêts à justifier leurs droits par tous les moyens juridiques disponibles”, ont écrit les avocats à Bove.
La lettre avertit que si les noms des agents deviennent publics, ils seraient soumis à un «risque immédiat de doxer, de brouiller, de harcèlement ou peut-être pire».
La réponse la plus passionnée a peut-être été de James Dennehy, le haut dirigeant du bureau de terrain de New York du FBI, qui a dit à son personnel qu’il se préparait à «creuser» pour les défendre.
CNN a obtenu une copie de l’e-mail de Dennehy, qui se lit en partie:
«Je me souviens encore de la première fois que j’ai creusé un trou de renard dans les Marines, en 1993. Je n’avais rien de plus qu’un e-tool (outil enraciné) que j’ai transporté partout, qui était une mini (2 pieds de long) pelle. J’ai creusé avec cette putain de chose toute la journée pour me construire un trou de 2 pieds par 2 pieds dans le terrain dur, à environ cinq pieds de profondeur. Ça a sucé. Mais cela a fonctionné. Ce Foxhole m’a fourni la protection dont j’avais besoin pour la bataille qui était à venir, et lorsque les balles ont volé, cela valait la peine.
«Aujourd’hui, nous nous retrouvons au milieu d’une bataille qui nous est propre, car les bonnes personnes sont sorties du FBI et que d’autres sont ciblées parce qu’ils ont fait leur travail conformément à la loi et à la politique du FBI. Un jour comme aujourd’hui, je me retrouve à chercher mon ancienne e-ou-out, prêt à faire la sueur et les efforts pour creuser ce Foxhole, car j’ai le sentiment que je dois bien faire par ce bureau.
«Je soutiendrai chacun d’entre vous avec la décision personnelle que vous prenez, mais je m’en tiens à vous défendre, à votre travail, à vos familles et à cette équipe que nous appelons le produit phare.
«Il est temps pour moi de creuser.»
Tierney Sneed de CNN a contribué à ce rapport.
Correction: Cette histoire et cette titre ont été mises à jour pour refléter le type d’informations que le FBI a transmises sur les 5 000 employés.